首页党的建设组织局党组选人用人工作情况报告
元氣森林
职业裁缝

文档

14960

关注

51

好评

28
DOCX

局党组选人用人工作情况报告

阅读 135 下载 8 大小 31.61K 总页数 5 页 2022-12-03 分享
价格: 9 金币
下载文档
/ 5
全屏查看
局党组选人用人工作情况报告
还有 5 页未读 ,您可以 继续阅读 或 下载文档
1、本文档共计 5 页,下载后文档不带水印,支持完整阅读内容或进行编辑。
2、当您付费下载文档后,您只拥有了使用权限,并不意味着购买了版权,文档只能用于自身使用,不得用于其他商业用途(如 [转卖]进行直接盈利或[编辑后售卖]进行间接盈利)。
3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。
4、如文档内容存在违规,或者侵犯商业秘密、侵犯著作权等,请点击“违规举报”。
5、受微信小程序限制,小程序端范文库不支持下载文档,请通过公文写作网网页版或手机APP下载。
公文写作局党组选人用人工作情况报告今年以来,在上级党委的坚强领导下,局党组深入学习贯彻全国组织部长工作会议精神,认真践行新时代党的组织路线,严格按照习近平总书记提出的好干部标准,认真执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和上级党委实施办法等制度规定,着力选好用好管好干部,努力建设忠诚干净担当的高素质干部队伍,为经济社会高质量发展提供坚强的组织保障。今年以来,局党组坚持“人岗相适、人事相宜”原则,在认真分析干部队伍建设现状的基础上,按照干部管理权限共选拔任用领导干部双人,晋升职级x人。一、加强政策学习宣传。一是持续落实好干部标准。局党组始终坚持将习近平总书记提出的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”好干部标准贯穿到选人用人工作的全过程,把政治标准摆在首位,牢固树立公道正派、注重实绩、群众公认的选人用人导向,不唯票、不唯龄、不唯资历,综合考虑德、能、勤、绩、廉与人岗匹配度选拔任用干部。二是认真学习贯彻选人用人制度办法。坚守“党管干部”等六项选任原则和相关资格条件要求,并根据动议环节关于新增“人选意向”和“差额提出会议推荐参考人选”的变化,及时调整干部选任方式,确保不折不扣按规定开展干部选任工作。
文档评分
    请如实的对该文档进行评分
  • 0
发表评论
关灯
扫一扫添加微信客服
返回顶部
返回顶部