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公文写作在新任干部培训班上的交流发言尊敬的xx部长,各位领导:市委对我们新任市管干部教育培训非常重视,参加这次培训班我深感荣幸。我认为,这次培训,有利于我们提升自身的综合素质,更有利于我们在新岗位上更好地开展工作。下面,结合这次培训班主题,就干部教育培训管理我简单谈两点建议。建议一:大力整治为官不为,建立健全干部“能上能下”尤其是“能下”机制党的十八大以来,中央先后制定和完善了干部选拔任用、干部问责等方面一系列制度,不断加强对各级领导干部的从严管理。从我们××来看,特别是近年来,市委坚持选人用人的“六个导向,高度重视对年轻干部的培养、教育、选拔,应该说,在“干部能上”方面已经有了很完善的制度,而干部能上不能下,仍然是长期困扰干部队伍建设的难点问题。因此,我认为应当以整治“四风”整顿为官不为为契机,大力加强干部“能下”机制建设。一是建立健全干部“能下”的机制。《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》,重点就是要解决领导干部“能下”问题。我们也要结合实际,明确能“下”的标准,畅通能“下”的渠道,规范能“下”的流程,完善能“下”的机制,使全面从严治党要求在干部队伍建设中gwxz.net
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