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发表于 2024-5-10 11:10:45
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发布于天津河东区
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据新加坡新闻报道称,新加坡政府劳工部门和工会一起推出了一则新的指引:当地各类企业员工可由今年12月开始,申请每周只工作四天。在强调加班、内卷的亚洲文化中,这无疑是“一股清流”。当然,这则指引不意味着新加坡开始全面推行四天工作周。就算这方面最“激进”的欧洲,四天工作周目前也仍以社会试验、倡议和小范围推行为主。
不过在未来,我们的确可以期待四天工作周得到大规模普及和推广。
据报告显示,企业员工大多数认可四天工作周,大部分员工都认为新制度显著改善了工作压力。传统上,员工通常具有“周三疲劳”和“周日焦虑”,四天工作周显然能很好的减轻这两者带来的压力,能让员工更好地照顾家人、自我锦绣、锻炼身体,今儿改善心理健康和工作—生活的平衡。
虽然这个制度目前仅在欧美盛行,但新加坡作为试吃“螃蟹”的人,一旦将这个制度成功推广开,必将对整个市场进行不小的改变。
不过,在值班成常态的体制内,能否顺利推广,还要打个问号。
新加坡也一周四天工作制了!
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